Arbeiten, wenn Kind krank ist - wer betreut eure kranken Kinder?

Mom2Mom und das Rote Kreuz vermitteln Notfallnannys. Vielleicht ist das was für Dich?

Gemäß Arbeitsgesetz stehen dir 3 Arbeitstage pro Krankheitsfall und Kind zu um dich zu organisieren....
Heute gibt es dazu ein Bericht in der Migros Magazin Nr. 8....

Sternchen natürlich sieht es der Arbeitgeber nicht gerne. Aber diese Tage stehen den Vätern genau so zu und wenn man abwechselt ist es in der Regel kein Problem.

Als Ergänzung noch der SRK-Forumsbeitrag zu solchen «Notfällen»:
(redcross.ch / Für Sie da / Entlastung / Kinderbetreuung zu Hause)

Kinderbetreuung zu Hause - Rettungsanker für Eltern in der Not - SRK
www.lilipedia.com/tipp/kinderbetreuung-zu-hause

Zudem bietet das Schweizerische Rote Kreuz auch ein Angebot für familienfreundliche Unternehmen und Firmen an:

Webseite www.redcross.ch
Kranke Kinder gut betreut
Ein Angebot für familienfreundliche Unternehmen

Die Kinderbetreuung zu Hause springt schweizweit kurzfristig ein, wenn berufstätige Eltern nicht wissen, wem sie ihr plötzlich erkranktes Kind anvertrauen können.

Das SRK organisiert möglichst rasch eine vertrauensvolle und ausgebildete Betreuerin, die zur Familie nach Hause kommt und sich um das kranke Kind kümmert. Dank dieser kurzfristigen Lösung, die für das Wohl des Kindes sorgt, können die Eltern mit einem guten Gefühl arbeiten gehen.

Weitere Infos zu diesem Angebot unter folgendem Link:

Kranke Kinder gut betreut - Angebot für familienfreundliche Unternehmen
www.redcross.ch/kinderbetreuung/familienfreundliche-unternehmen

Das mit diesen drei Tagen pro Kind und Krankheit kenn ich. Aber da ich 60% arbeite sind die schnell aufgebraucht. Und dann steh ich wieder vor dem selben Problem.

Und das Rote Kreuz im Kanton Zürich betreut nur gesunde Kindern, wenn zum Beispiel die Mutter selber krank ist. Aber sie betreuen keine kranken Kinder, leider!!!

Also,wenn mein Kind krank ist,braucht es mich als Mama ,mehr denn je.
Meine Kinder würden sich nur sehr ungern von einer fremden Person bei Krankheit betreuen lassen.
Und auch die Gesundheit kehrt wohl schneller wieder zurück,wenn ein Kind,von einer nahestehenden Person mit Liebe und Zuwendung umsorgt wird.
Ich bin zum Glück Selbständigerwerbend und bleibe bei Krankheit bei meinen Kindern.
Was jedoch nicht heissen soll,dass es mir dadurch leichter geht,denn die Arbeit bleibt liegen und muss irgendwie,zu einem späteren Zeitpunkt gemacht werden.
Aber zum Glück,sind ich und meine Kinder selten krank.

Kinderspitex

Nachbarin

Ich kenne es nicht anderst, als das Mutter oder Vater dann halt beim Kind bleiben. Auch meine Tageskinder bleiben immer wenn sie krank sind mit der Mutter zu Hause.

Auszug aus dem Beobachter:

Eine Angestellte mit Kindern unter 15 Jahren gilt laut Arbeitsgesetz als Arbeitnehmerin mit Familienpflichten. Wird Ihr Kind krank, muss Ihr Arbeitgeber Ihnen die zur Betreuung nötige Zeit im Umfang bis zu drei Tagen freigeben. Dabei darf er ein Arztzeugnis verlangen.

Das Arbeitsgesetz äussert sich nicht zur Frage, ob eine solche Absenz auch bezahlt ist. In der Rechtslehre ist man sich jedoch einig, dass der Arbeitnehmer die gleiche Lohnfortzahlung zugut hat, wie wenn er selber erkrankt wäre.

Übrigens: Das Schweizerische Rote Kreuz unterhält einen Kinderhütedienst für plötzlich erkrankte oder verunfallte Kinder. Eine Betreuerin oder ein Betreuer beaufsichtigt das Kind zu Hause und verabreicht bei Bedarf auch Medikamente: Kinderbetreuung SRK

Wie sieht es eigentlich aus Kind krank-Kind gesund danach Eltern krank?! Meist ja bei Magen-Darm Infekt der Fall. Wie sieht dies ein Arbeitgeber?

Hallo, man kann in der Krankenkasse (je nach Anbieter) eine entsprechende Deckung versichern (sehr sehr günstig). Das heisst entweder in die Zusätze der Kinder einschliessen oder in den der Mutter/Vater.

Diese Deckung bezahlt bei einer Krankheit einen "Hütedienst" oder einen "Nannyservice".

Hier ist man auf solche Fragen spezialisiert: www.familienkasse.ch

Absolut zu empfehlen!