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FrageKündigung Arbeitsvertrag & Krankmeldung von Haushaltshilfe und Nanny

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Hatte im Kanton Zug eine Haushaltshilfe und Nanny angestellt. Fairer Vertrag und Bezahlung. Unbefristet. Kündigung wegen Uneinigkeit in Erziehungsfragen. Sie wurde bei voller Bezahlung einen Monat freigestellt (Kündigungsfrist). Zeit zum Job suchen, oder? Nein, sie ist mal eben für einige Tage krank geworden, 100% Arbeitsunfähigkeit vom Allgemeinarzt... Müssen jetzt noch eine weitere Kündigungsfrist bezahlen.

Keine Gewissensbisse einer Familie mit drei kleinen Kindern noch ein Extragehalt abzuziehen. Was kann man tun?

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Arbeitsvertrag Kündigung
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Nie wieder
12.06.13

4 Antworten

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Super Bericht Mira. Ich bin genau gleicher Meinung und dazukommt, dass viele (nicht alle bitte nicht falsch verstehen) F...
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Es kann doch sein, dass diese Frau wirklich krank war? Sie hat euch ja ein Arztzeugnis vorgelegt. Also von ihrer Seite h...
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Nachtrag zu den Stellengesuchen bei Liliput.ch Gerade auch wegen solchen ätzenden Missbräuchen wird das kostenlose Angeb...
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